Aanvraag Talentmanagement

We gaan zorgvuldig om met jouw gegevens en delen ze alleen met de 3 aanbieders die aansluiten bij jouw vraag. Daarna beslis je zelf met wie je in gesprek gaat. Geheel vrijblijvend. Geen spam, geen ongewenste telefoontjes.

Het invullen van deze vragenlijst duurt ongeveer 5 minuten.

Velden met * zijn verplicht

1. Wat is de aanleiding voor deze aanvraag?: *

(Bijvoorbeeld: behoefte aan talentontwikkeling, goed werkgeverschap, organisatiegroei, of strategische workforce planning?)

3. Wat wil je met talentmanagement bereiken?: *

(Bijvoorbeeld: een sterkere interne talentpool, betere retentie van medewerkers, hogere prestaties, een aantrekkelijker werkgeversmerk?)

4. Welke onderdelen van talentmanagement zijn voor jouw organisatie het meest relevant?: *

(Bijvoorbeeld: talentontwikkeling, leiderschapsprogramma’s, performancemanagement, retentieprogramma’s?)

5. Heb je voorkeur voor een specifieke aanpak of werkwijze?: *

(Bijvoorbeeld: strategisch advies, hands-on begeleiding, workshops en trainingen, coaching voor talentontwikkeling?)

6. Binnen welke tijdslijn wil je stappen zetten?: *

(Bijvoorbeeld: direct starten, binnen een kwartaal, als onderdeel van een langetermijnstrategie?)

Beschrijving: *

Beschrijf kort de aanleiding en context van de aanvraag.

Bedrijfsnaam: *

Website: *

Bedrijfsgrootte: *

Plaats: *

Branche: *

Contactpersoon: *

E-mailadres: *

Telefoonnummer: *

Locatie: *

Deze website is beveiligd door reCAPTCHA en de Google Privacybeleid en Algemene Voorwaarden zijn van toepassing.